日本汽车制造商日产开始向美国员工提出自愿离职的买断方案，并在全球暂停基于绩效的加薪。

较早前，日产首席执行官埃斯皮诺萨宣布了新一轮的成本削减计划，包括关闭全球七个生产基地和裁退1万1千名员工，使裁员总数达到大约2万人。

作为削减计划的一部分，日产已向密西西比州工厂的员工，以及人力资源、规划、信息技术和财务部门的受薪员工，提出离职补偿方案。

公司美洲区主席梅尼耶在内部电邮中说，尽管管理层已在美国作出重大努力，设法让公司实现合理规模，但仍需要在地方层面采取额外、有限的战略行动，而成本削减计划对公司来说，至关重要，不仅能重振业务，也能让公司取得长期发展。