新元兑令吉汇率再创新高，邻国马来西亚柔佛业者担心出现离职潮，有老板给员工加薪和发放花红，希望留住员工。

据《中国报》报道，当地商界今年发放最少一个月花红，但一些深受影响行业则以发放红包形式奖励员工。

柔南中小企业公会会长陈瑞卿表示，1月至2月是发放花红的日子，据当地雇主给予的反馈，目前未掀起严重的员工离职潮。

不过她认为，柔佛雇主今年面对最大的挑战，就是新加坡3.5倍的高汇率。

她认为，令吉一贬再贬，加上马国物价腾飞，无论是最低薪金制的1500令吉（约422新元）还是2000多令吉（约563新元），都很难应付日益高涨的物价。

她希望，一旦新柔地铁系统（RTS）通车后，能吸引更多外资进驻和带动柔佛周边各个行业，拉高新山整体行业的薪资水平。

青年纷从事房地产 修车业缺人手

据当地业者观察，不少马国青年看中新山房产界的前景，愿意留在当地从事房地产行业，不过，修车行业这两年已出现“出走潮”。

柔佛汽车修理厂商公会主席邱忠信说，在过去两年已有大批年约30多岁，较年轻的熟练修车技工，选择越堤到新加坡工作。

他说，留在当地的大多是年近50岁左右的工人，他们多因有家庭或不想再劳碌奔波选择留在马国。

“一般上如果薪水还能应付生活开销，他们还是愿意留下来。”

另外，当地中餐厅行业也面对人手短缺问题，业者表示，会继续聘请外劳或招聘学生临时工来填补人力。受访业者也说，当地新进的员工薪水是1500令吉（约422新元）至1600令吉（约450新元），但之后会根据表现加薪。