新元兑令吉汇率再创新高,邻国马来西亚柔佛业者担心出现离职潮,有老板给员工加薪和发放花红,希望留住员工。
据《中国报》报道,当地商界今年发放最少一个月花红,但一些深受影响行业则以发放红包形式奖励员工。
柔南中小企业公会会长陈瑞卿表示,1月至2月是发放花红的日子,据当地雇主给予的反馈,目前未掀起严重的员工离职潮。
不过她认为,柔佛雇主今年面对最大的挑战,就是新加坡3.5倍的高汇率。
她认为,令吉一贬再贬,加上马国物价腾飞,无论是最低薪金制的1500令吉(约422新元)还是2000多令吉(约563新元),都很难应付日益高涨的物价。
她希望,一旦新柔地铁系统(RTS)通车后,能吸引更多外资进驻和带动柔佛周边各个行业,拉高新山整体行业的薪资水平。
青年纷从事房地产 修车业缺人手
据当地业者观察,不少马国青年看中新山房产界的前景,愿意留在当地从事房地产行业,不过,修车行业这两年已出现“出走潮”。
柔佛汽车修理厂商公会主席邱忠信说,在过去两年已有大批年约30多岁,较年轻的熟练修车技工,选择越堤到新加坡工作。
他说,留在当地的大多是年近50岁左右的工人,他们多因有家庭或不想再劳碌奔波选择留在马国。
“一般上如果薪水还能应付生活开销,他们还是愿意留下来。”
另外,当地中餐厅行业也面对人手短缺问题,业者表示,会继续聘请外劳或招聘学生临时工来填补人力。受访业者也说,当地新进的员工薪水是1500令吉(约422新元)至1600令吉(约450新元),但之后会根据表现加薪。