受访的人力资源专家认为，如果国际局势持续动荡不安，许多企业会持谨慎态度，甚至可能在未来减少成本或削减员工的工资。

专家针对本地的工资趋势时也说，近年来有不少企业把总部移到成本较低的国家，这也对员工的工资造成影响。

人力部公布的《2023年工资报告》显示，我国的实际工资增幅过去几年处于低水平，前两年的涨幅只有0.4%。

人力资源专家陈志强说，整体而言，我国经济还算稳定，不过，动荡不安的国际局势会对经济带来负面影响。许多公司会保持谨慎，有些可能会考虑减少成本或员工的工资，甚至裁员。

“我觉得整个国际的经济状态现在都在一个很紧张的时刻，因为打仗啦，很多国家也是可能因为气候变化的问题。这些都会影响到很多不同人和公司的运作。因为他们都是靠这些稳定度去判断，公司下来会赚多少钱。”

陈志强也指出，一些企业为了控制成本，把原设在新加坡的总部迁往其他国家。在这样的大环境下，本地工资上涨的空间不大。

他说：“之前可能很多的公司会把新加坡看成是一个亚洲的总部。不过他觉得可能在很多公司的运作环境方面，成本都已经增加了许多。很多公司都是带这种看法，要把他们的运作移去比较低成本的国家，我觉得在这方面可能会对新加坡还有新加坡的员工带来有一点不利。”