丰城（Gain City）一名冷气维修员因伤暂时改当司机期间，私下接工作，岂料意外坠楼，造成三处骨折，动了九小时的手术。

这起意外发生在上个月27日傍晚，37岁的中国籍冷气维修员在下班后，私自接下到加基武吉工业大厦进行维修工作，独自进行工作时意外跌落，身受重伤。

民防部队答复《8视界新闻网》询问时证实，当天傍晚6点40分接获来自加基武吉3路第30座的求助电话，一人被送往樟宜综合医院接受治疗。

员工恢复情况良好

丰城董事长办公室代表黄丽华今天（6日）受访时说，这名员工上周五（2日）已从加护病房（ICU）转至重护病房（high dependency ward），昨天（5日）完成了长达九个小时的臀部、手腕和腿部手术。

自事故发生以来，她和公司董事梁俊强一直都在协助员工的家人，每天到医院探望他。她透露，员工的恢复情况良好，医生估计，以目前的康复速度，相信员工能在几个星期后拄拐杖走路。

由于员工是在私下接工作时受伤，他无法在工伤赔偿法令（WICA）和初级医疗计划（Primary Care Plan）下申请医疗赔偿。但丰城董事长强调，即使不是在公司作业中受伤，也要照料好员工及其家属。

“在我们帮助下，员工的妻子在7月30日就抵达新加坡。由于是她第一次来，对很多东西都不熟悉。我们照料她日常所需，其中包括机场的接送、三餐和住宿等。员工到目前为止的医药费也都由丰城承担。”

私自接工作是普遍现象

黄丽华在受访时提到，整体而言，持工作准证到新加坡工作的员工私下接其他工作的现象较为普遍。

“很多在外面的顾客都通过别人介绍、社交媒体等找人帮忙维修等，而不是通过正常的管道也就是公司，因为这样比较便宜。”

她指出，丰城一路来都有制定相关的政策，帮助员工在工作时间内达到关键绩效指标（KPI），获得额外奖励等，希望通过这些措施减少员工私下找工作。

董事梁俊强提到，员工私下找工作无论是对其自身或外面的雇主而言，都存在很大的风险，其中包括需要承担的法律后果，以及若意外发生时无法获得保险赔偿。他希望大众能更加了解这类情况的严重性，并遵守相关规定。

“丰城将继续通过每周会议与团队密切合作。这些会议提供了重要平台让我们强化安全协议、解决问题和提供持续培训。在这些会议上，我们会回顾和讨论安全程序，分享任何新法规或指导方针的最新信息，并确保所有成员都具备安全高效完成任务所需的知识和工具。”